دون سن 16 لا يوجد خيار «الذهاب للعمل»: الوحدة التي توظفك تُغرَّم 5000 يوان شهريا، ومن يقبل توظيفك يعمل خارج القانون

التخرج من الإعدادية يكون عادة في 15 إلى 16 سنة، أي على هذه العتبة تماما. ودون 16 سنة، باستثناء التوظيف الخاص لوحدات الفنون والرياضة، فتوظيف الوحدة لك مخالف للقانون، وغرامة 5000 يوان شهريا عن كل طفل عامل. لذلك من يقبل توظيفك يعمل خارج القانون. وإن وقع ضرر حقيقي، فتكاليف العلاج والتعويض تُطلب من هذه الوحدة فقط.

التكلفة

لا يكلف مالاً. خذ دقيقة لتحسب عمرك.

الفائدة

المادة 11 من قانون التعليم الإلزامي: «كل طفل بلغ ست سنوات، على والديه أو غيرهما من الأوصياء القانونيين إدخاله المدرسة لتلقي التعليم الإلزامي وإتمامه». المادة 14: «يُحظر على جهات الاستخدام توظيف الأطفال واليافعين في سن التعليم الإلزامي». المادة 58: من دون سبب مشروع لا يُدخل الطفل المؤهل وفق هذا القانون، تتولى حكومة البلدة أو إدارة التعليم على مستوى المحافظة «النقد والتوجيه والأمر بالتصحيح خلال مهلة». المادة 2 من لائحة حظر استخدام عمالة الأطفال: الأجهزة الحكومية والجمعيات الاجتماعية والمؤسسات والوحدات غير الربحية الخاصة وأصحاب الأعمال الفردية «لا يجوز لأي منها توظيف قاصرين دون 16 سنة». المادة 6: «تُفرض غرامة بمعيار 5000 يوان شهريا عن كل طفل عامل»، وعند التأخر عن التصحيح 10000 يوان شهريا عن كل شخص. المادة 7: من يوسط لتوظيف طفل عامل «غرامة 5000 يوان عن كل شخص». المادة 10: إذا مرض الطفل العامل أو أصيب، فعلى جهة الاستخدام «إرساله للعلاج وتحمل كل نفقات العلاج والمعيشة خلال فترة العلاج»، وعند العجز أو الوفاة تعويض لمرة واحدة أيضا. المادة 13 تستثني فقط: وحدات الفنون والرياضة بموافقة الوالدين أو غيرهما من الأوصياء يمكنها توظيف عاملين فنيين أو رياضيين دون 16 سنة (على مستوى البلاد)

ملاحظات

المستفيد أنت. بعد بلوغ 16 سنة العمل قانوني. وقبل العمل إن أردت تعلم حرفة، مرّ أولا على أبعاد البند 10 من هذا القسم (اختيار مهارات تقاوم الأتمتة). وأجر العمل الإضافي والإجازة السنوية ومستحقات إصابة العمل في القسم 19، كلها مشروطة بعلاقة عمل وأدلة. وإن أُصيب طفل عامل، فبحسب المادة 10 من لائحة حظر استخدام عمالة الأطفال (禁止使用童工规定) تتحمل جهة الاستخدام كل نفقات العلاج والمعيشة خلال العلاج، وعند العجز أو الوفاة تعويض لمرة واحدة أيضا

المصادر · 1

1. 全国人大常委会 (2018). 义务教育法（2018 年第二次修正，第十一、十四、五十八条）. moe.gov.cn/jyb_sjzl/sjzl_zcfg/zcfg_jyfl/20211…（教育部刊登）；国务院 (2002). 禁止使用童工规定（国务院令第 364 号，第二、六、七、十、十三条）. gov.cn/gongbao/content/2002/content_61798.htm